三严三实教育人事政策征文

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三严三实教育人事政策征文一


近日,中共中央办公厅印发《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》(以下简称《方案》),对20XX年在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育作出安排。

一年前,在十二届全国人大二次会议参加安徽代表团审议时,对各级领导干部提出“三严三实”要求,成为群众路线教育实践活动的重要成果之一;一年后,*印发《方案》,启动“三严三实”专题教育活动,是对这一成果的再深入、再具体、再丰富。

古人云:“艰难困苦,玉汝于成”。文王拘而演《周易》,仲尼厄而作《春秋》,通过艰难困苦的磨练,许多先辈先贤终成大器。当下,保持住我们党最大的政治优势,更加密切同人民群众的血肉联系,却更需要崇严尚实的精神。*以壮士断腕的勇气和猛药去疴的决心推进党风廉政和反腐败工作,巩固群教活动成果,打赢作风建设这场攻坚战、持久战,从严字要求,以实处着手,方可持续发力,久久为功。

“三严”是做人之本,“三实”是成事之要。推进“四个全面”,关键在领导干部。在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育,是进一步净化党员干部队伍,凝聚改革发展稳定正能量,推进党和国家的事业发展的重要举措。领导干部只有真正从内心以“三严三实”为念,才能管得住手敬畏权力,迈得开腿成就事业,看得高远利国利民。

“不严不实”,一事难成。修身不严,信仰迷茫,信念动摇,为人就变得自私,为官就变得冷漠;用权不严,设租寻租,搞利益输送,最后钻进“圈子”丢了“帽子”;律己不严,就会心无戒尺,不知收敛;谋事不实,好大喜功,大搞“形象工程”,有“面子”无“里子”,浪费国家资源,损害人民利益;创业不实,就会出现“文件”夺冠,干工作浮在面上,不接地气,不得人心;做人不实,就会阳奉阴违,欺上瞒下,心无党纪,目无国法。

践行“三严三实”,要发扬“把自己摆进去”的精神。吾日“三”省吾身,领导干部要像出门照镜子一样,每日用“三严三实”正一正衣冠,反求诸己地对照检查。唯有如此,才能真正带好头,起好引领示范作用,从而由内而外,以上率下地保障活动顺利开展,促进作风建设的持续向好,助成风清气正的良好政治生态,推动改革发展各项事业的稳定向前。

三严三实教育人事政策征文二

5月9日,四川省“三严三实”专题教育工作座谈会在成都举行。省委书记王东明作党课报告。省政协*柯尊平出席,省委副书记、宣传部部长尹力主持。王东明在党课报告中指出,在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育,是中央进一步深化和巩固党的群众路线教育实践活动成果,持续加强新形势下党的思想政治建设和作风建设所作出的重大部署。

开展“三严三实”专题教育,是中央进一步深化和巩固党的群众路线教育实践活动成果,持续加强新形势下党的思想政治建设和作风建设所作出的重大部署。“三严三实”也是一场没有终点的作风整顿战,只有通过这样一次次的整顿,一次次的转变,才能真正将一些干部身上的不良作风彻底消灭干净,为从严治党打下坚实基础,营造良好从政环境,走进新的政治生态。

严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实,这简短的24个字却包含了*对各级领导干部的作风要求与期待,当官既要廉政,也要务实。严以修身是思想道德、党性方面的要求;严以用权是行使权力方面的要求;严以律己是为政清廉方面的要求;谋事要实是工作务实方面的要求;创业要实是真抓实干方面的要求;做人要实是忠诚老实方面的要求。

毫无疑问,我们身边的大多数领导干部都做得非常好,经常赢得民众的好评,也带领了一批作风优良的党员干部,营造了良好的官场风气。但不可否认,仍然有一些腐败分子藏匿于广大党员队伍之中,他们经不起诱惑、耐不住寂寞,守不住清贫,不想着如何为人民群众服好务,整天为如何为己谋利而烦忧,在安稳的日子里堕落,以致于被“糖衣炮弹“击中,被“围猎”成功,成为了人民群众的“敌人”。

践行“三严三实”,讲究的是真抓实干,建立作风整顿长效机制,必须避免“一阵风”式的形式主义。一直以来,无论是“一阵风”式的违法打击,还是“一阵风”式的工作活动,都难以形成长效常态,时间一长,一切回到起点,为广大民众所诟病。在践行“三严三实”活动之初,首先就应该打好形式主义“预防针”,拒绝“一阵风”式的突击行为。

践行“三严三实”是顺应历史潮流,进行作风整顿,改变党群干群关系的重要手段。各级领导干部要深刻明白*的这份苦心,这份警告,这份期盼,这份寄托。深刻理解“三严三实”内涵,把它转化为自己工作中的动力。不断提高党性修养,提升道德境界;坚持用权为民,按制度行使权力;遵守党纪国法,做到为政清廉;一切从实际出来,当老实人,脚踏实地、真抓实干。

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