年度计划生育业务工作考核办法(十)

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度计划生育业务工作考核办法
.电脑台帐准确率%、帐册逻辑校核无错误记分,每低一个百分点扣分。
.被调查乡(镇、办事处)计算机操作员考试合格记分,不及格不记分。
三、生殖保健服务手册(生育证)管理(分)
全生殖保健服务手册发放管理无差错记分。省市区调查违反政策发放一例造成计划外一、二孩生育的扣分,造成多孩生育的扣分。
四、村级基础工作(分)
被调查村(居)委会的台帐、工作手册及村级报告单无差错记分,每错(缺)填一项扣.分,漏登出生一例或错报性别一例扣分。
五、日常工作(分)
及时上报各种统计报表、数据和半、全统计分析等文字资料,按时完成交办的任务记分。上报的报表、数据库出现一处差错扣分,迟报一次扣.分,缺报一次扣分。
六、特色工作
有特色工作,在市级以上刊物发表相关文章或在市级以上会议上作典型发言的,每(篇)次加分;参加省、市统计竞赛得奖的加分。

乡(镇)、办法规信访、流动人口工作考核办法

一、依法行政(分)
.严格执行“七个不准”,无“三乱”现象和违规收取合同保证金(分)
①无“三乱”现象和违规收取合同保证金记.分,发现一例扣.分。
②因违法行政导致行政败诉和赔偿的,每件扣.分,没有记.分。
③因违法行政导致重大恶性案件的,实行一票否决,取消评先资格。
.社会抚养费征收(分)
配合区级对违法生育对象立案调查及社会抚养费的征收记分,未配合缺一例扣分。
.基础工作(分)
①建立行政执法责任制、行政执法错案追究制度、规范性文件审查备案制度、行政执法评议考核制度记分,少一项扣.分。
②乡(镇、办事处)有一名法律专科以上毕业分管领导或计生办工作人员记分,没有不记分。
③执法人员没有按要求参加《执法证》发放培训的,每少人扣.分,按要求到位的记分(乡镇、办事处专干检注册)。
④及时查处上级交办的案件记分,拖延或不办的每件扣分。
.报表、材料(分)
①全上报调

查报告或分析材料篇记分,少份扣分。
②按时报送报表记分。迟报一天次扣.分;缺报一次扣分,出现数据和逻辑差错一处扣.分。
二、来信来访(分)
.加强领导和队伍建设(分)
①按规定标准设置了信访接待室记分。
②配备了信访员记分。
③成立计划生育信访工作领导小组并坚持领导信访日制度记分。
④定期召开信访工作会议,对信访员进行了培训记分。否则各扣.分。
⑤信访规范化管理的村(居)委会达%的记分,每低一个百分点扣.分,扣完为止。
.认真接待和处理来信来访(分)
①按要求建立“分级管理群众上访制度”,认真处理赴省、市、区上访或上级交办的信访案件记分,每一件处理不到位扣.分,扣完为止。
②杜绝重复到省、市、区上访的记分,重复到省次扣分,重复到市次扣分,重复到区次扣.分,扣完为止。
③严格控制进市到区越级上访和集体上访,如发生此类现象,须在规定时间内将其接走,按规定时间接走的记分,没按规定时间接走的每次扣.分,有集体上访的每件扣分,扣完为止。
④认真负责处理各种信访事项,对申诉、求决类信访件处理及对举报信访的查处做到迅速、准确、到位记分。,

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