正风气守规矩肯担当心得体会

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第1篇_正风气守规矩肯担当心得体会

*最近对党员干部反复强调要求,有两点特别引人注目:一是强调“担当”精神,要求“领导干部要敢于担当”“担当起该担当的责任”;二是强调“守规矩”,“要坚持原则、恪守规矩”,“把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。这两点要求,针对性很强,又是为官当政的基本条件。

不敢担当干不了事,不守规矩干不好事。敢担当不是为所欲为,尽责任不是我行我素;守规矩不是无所作为,“为官不易”不能“为官不为”。可以说,敢担当和守规矩目标一致,相辅相成。守规矩的担当,才担当得堂正,才会利国利民;敢担当,尽心履职尽责,也才能体现规矩的价值。两者不得割裂、对立,须得并重并行,才能在新常态下有好心态、有好作为。

敢担当是尽责,守规矩才能尽好责。商鞅说:“言不中法者,不听也;行不中法者,不高也;事不中法者,不为也。”担当意味着信仰法律、依法办事,意味着实现和维护人民意志和利益,这是党的性质和宗旨的重要体现,也是为官当政的基本要求。不懂规矩、不守纪律,言行失当、失范、失控、失节,担当就会变异走样。比如,敢出头,却是争名夺利;勇负责,却是自我标榜;敢冒险,却是心存侥幸,如此等等,失却了政治责任,异化了胆识气魄,游离于党纪国法之外,既挑不好担子,也干不好工作。

敢担当是干事,守规矩才能干好事。担当要有血性,但不是冲动,不是脑子一热,胸脯一拍,逞匹夫之勇,而是要本着对人民、对党的事业、对历史高度负责的精神,在工作中坚持原则、敢于较真碰硬,任劳任怨、不计较个人得失。挺身而出,要谋定而干,依法而为,干中谋成;当仁不让,须正义在手,成竹在胸,有勇有谋。那种虚应付、口惠而实不至的做派,不是担当,实是推卸;那种既搞不清情况、又抓不住问题、更提不出建议的担当,实是落空;那种只要能成事,什么办法都可以用、“搞定就是稳定,摆平就是水平”的做法,不是担当,实是乱为。要清楚,“搞变通”不是我们需要的能力,打“擦边球”不是我们需要的魄力,“任性”不是我们需要的个性,只有以本色做人,以角色做事,对自己要求更严一些,标准更高一些,才能思想深刻,做事地道。

敢担当需要激情,守规矩才有理智驾驭。革命的激情不是一时冲动,当是长久的信念驱动;不是脆弱感情的爆发,当是理性呼唤的使然。敢于担当从本质上讲,是我们共产党人先进性、纯洁性的重要体现,是一种无私的政治品格,是一种过硬的工作作风。这种担当,坚决用规矩、按制度办事,体现了一种品德和修养,更表现了一种政治上的清醒与成熟。只有坚定理想信念,坚定对马克思主义的信仰,坚定对*的信心,我们才能在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定,在关键时刻靠得住、信得过、能放心。如此这般的敢担当、守规矩,才能成为人民的脊梁,成为国家的栋梁。

第2篇_正风气守规矩肯担当心得体会

多次强调:“好干部要做到信念坚定,为民服务,勤政务实,敢于担当,清正廉洁。”刘云山同志在中央党校今年春季学期开学典礼上指出:“领导干部必须有为党尽责、为国奉献、为民分忧的担当精神。”这都表明,“担当负责、争作为、守规矩”是当前和今后一个时期我们党员干部做好具体工作的行动指南,同时也是对一个合格领导干部的要求。

“担当负责、争作为、守规矩”是新常

态下对领导干部的新要求。何谓担当负责?就是敢于承担自己应尽的责任,工作有胆识、有魄力,面对困难敢闯敢试,关键时刻挺身而出。现在我们的事业发展面临着许多风险和挑战,会遇到许多困难和问题,如果没有敢担当的胆识和魄力,没有敢担当的勇气和行动,坡就难以爬上去,坎就难以迈过去。

争作为,就是要做到有位有为,营造开展工作的良好氛围。单位领导班子要团结一致、拧成一股绳,把握党员干部思想动态,解决苗头性、倾向性问题,把心思和精力集中到干事创业上来。敢于正视问题、发现问题,对急难问题不懈怠,分清轻重缓急,善于剥丝抽茧、刨根究底,做到敢干事、能干事、干成事。

守规矩,就是要坚持廉洁自律,倡导健康向上的生活作风。自觉加强党性修养,主动接受群众监督,慎言慎行、自重自省、自警自励,牢牢绷紧政治纪律和政治规矩这根弦。

“担当负责、争作为、守规矩”是辩证统一的整体。在大多数党员干部看来,守规矩和敢担当是必须肩负的责任。但有的人觉得守规矩束缚了手脚,工作中不求有功但求无过;有的人则以敢担当为由不守规矩,经常打“擦边球”甚至越轨、越界。这种将守规矩与敢担当对立起来的思想认识和做法,既影响党员干部的作风和精神状态,又不利于工作开展和事业发展。

其实,守规矩和担当负责的目标是一致的,都是为了履职尽责,为了人民幸福,为了事业发展。规矩虽然是禁止性的,但禁止之中有导向,守规矩是为了更好地完成任务。而守规矩前提下的敢担当,才是真正的担当,担当的结果才会利国利民;而只有敢担当,才会更好地履行岗位职责,体现规矩的价值。

“担当负责、争作为、守规矩”是落实党风廉政建设主体责任的必然要求。落实主体责任,守规矩只是“底线要求”,最终要看是否促进风清气正的党内氛围和社会风气,而不是仅仅做到“洁身自好”。

不能有等待观望的心态,党委必须有严格的工作纪律和敢于担当的精神,面对各种歪风邪气敢于较真、敢抓敢管,真正做清醒人、明白人、局中人,积极营造团结协作、干事创业的和谐氛围。

第3篇_正风气守规矩肯担当心得体会

严明党的纪律,恪守政治规矩,是我们每一个党员干部必须遵守的起码准则。作为最基层党委的负责人,我们必须坚持从我做起,当好表率;树立规矩,建好队伍;强化监督,整好作风,而要做到这一切,就要始终把纪律和规矩挺在最前面。

从我做起,当好表率。作为一名基层党组织负责人,首先要对党的各项纪律、禁令等了然于心,并且落实到自身一切工作和生活的全过程,做到不该做的事坚决不做,不该说的话坚决不说。要胸有诫尺,心存敬畏,时刻把党的事业、群众的利益放在第一位,克勤克俭,尽责尽力。同时要善于把守纪律讲规矩和推进工作、改进作风有机结合起来,用纪律和规矩规范行为、推进工作、改进作风,积极为全镇党员干部放好样子、当好表率。

树立规矩,建好队伍。我镇借助党委中心组学习、星期六党校、基层党课活动日等平台,切实强化对党员干部的纪律教育,镇主要负责人带头上廉政党课,与党员干部一道学习党章党规。同时,结合本镇党员干部思想和作风实际、工作重点,将有关的党规条令,进一步细化,制定并出台一系列纪律制度,制作成手册、卡片等,发放到每一个党员干部手中,让他们经常对照、时刻警醒。在干部使用上,着力调整干部配备思路,大力启用讲规矩、守纪律、有担当、敢创新的党员干部,让他们担重任、树标杆,从而将纪律和规矩落实到各级党员干部的心灵深处,努力形成不想腐不愿腐的良好风气。

强化监督,整好作风。我镇以落实“两个责任”为总抓手,强化各级党组织对党员干部管理、纪检监察组织对党员干部的监督。坚持从大局着眼,从细节入手。在事关全局的重大事项的决策上,坚持按规矩办事,该报批的报批,该民主的民主,该公示的公示,该听证的听证,决不搞个人拍脑袋决策、先上车后买票等;在事关群众切身利益的小事上,同样做到依纪依规办事,比如民生工程监管、土地流转规范实施等,始终坚持阳光作业,公平处置。同时,扩大群众监督、人大监督和舆论监督,向全社会公开监督举报电话、设置镇务村务公开栏,定期组织人大代表、政协委员评议政府工作,将全镇各方面的工作和党员干部的一言一行时刻置于各种监督之中,促进党员干部守纪律、讲规矩,正行为、转作风,带动党风政风民风的全面好转。

党员干部关于正风气守规矩肯担当心得体会

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