企业党委中心组学习成果总结【多篇】

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为加强分公司领导班子思想政治建设，学习和贯彻党的重大方针，进一步增强理论学习的制度化、规范化、系统化。安装分公司党委切实加强新形势下党委中心组学习的实际内容，与时俱进掌握党的科学理论，以实际行动提高分公司党委班子成员的凝聚力及向心力，推动分公司快速发展。

一、狠抓制度落实，营造学习氛围

一是强化制度执行。严格落实分公司党委中心组学习制度，4月编制完成党委中心组和党员干部2020年理论学习计划，严格落实各阶段学习内容，通过专题讨论、集中学习等形式，紧密联系工作实际，丰富学习内容。上半年 共进行集中学习3次，集中研讨2次。二是促进成果转化。在既定学习计划基础上，加入两会报告宣贯、专题研讨等内容，发放必读书目2本，拓宽理论学习内容，统筹制定领导班子讲党课计划，已开展“学习全国两会精神”主题党课活动1次。

二、坚持学以致用，突出学习重点

一是紧密联系实际。分公司党委中心组成员深入贯彻党的路线、方针政策、密切关注社会经济生活和企业改革发展重大理论、实践问题，同时积极学习省市领导讲话精神等内容。将理论学习运用到各自分管领域，促进工作与学习的相互交融、相互促进，帮助中心组成员进一步理清工作思路，提高思想境界及实践水平。二是丰富学习载体。一方面，充分利用党报党刊、学习强国APP等学习资源，丰富学习载体，拓宽教育渠道，另一方面重点关注国家关于建筑市场及工程领域的相关政策，不断增强学习的目的性和实效性。并坚持和发扬理论联系实际的优良学风，运用学习成果指导工作实践，促进工作与学习相互交融、相互促进、相得益彰。

三、严格考核制度，提升学习效果

一是加强检查督促。为切实端正学风，坚持理论联系实际，真正做到学以致用，学用结合。分公司党委切实加强对党委中心组各成员学习状况的检查督促，及时完善学习档案，把理论学习落到实处。二是落实个人自学。结合企业发展实际，重点研读局、公司领导干部推荐书目，上半年完成研读书目2本，学习心得2篇。积极参加中建集团十九届四中全会网络直播学习，并完成学习测试。三是强化专题调研。将理论学习与专题调研相结合，坚持党的群众路线，深入开展调研问计、沉底问难、走访问需活动。深入基层定点帮扶，扎实开展调查研究，促进解决实际工作的重点和难点问题。

上半年，分公司党委中心组在理论学习上取得了显著成效，有力推动了理论学习和分公司市场建设的并进发展。分公司将持续提升党委中心组学习内容，完善学习机制，在提高中创新，在创新中发展，不断开创理论学习的新局面。

2篇

中铁二十局党委书记、董事长雷位冰通过远程视频主持会议并讲话，中国铁建党史学习教育第五指导组成员余智以视频形式列席会议。

中铁二十局总经理文珂，党委副书记、工会*李胜义，纪委书记崔友峰，副总经理、总工程师任少强，副总经理张文峰，副总经理、总会计师、总法律顾问马晓辉，副总经理刘文武，二级咨询赵崇科在西安主会场参会。副总经理苗文怀、陈磊、张建升因公以视频方式参会。

会上，雷位冰代表中铁二十局党委汇报了“回头看”工作情况。与会人员重温了*在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，学习了*关于国有企业改革发展和党建及发展国有经济的重要论述，传达了中国铁建党委“回头看”相关文件精神，并围绕“以高质量党建引领企业高品质发展”主题进行了研讨。

会议认为，*对国有企业的一系列重要论述，具有很强的战略性、思想性、针对性，为做好*国有企业改革发展和党的建设提供了根本遵循，对于做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要的、深刻的、长远的指导意义。任何情况下，都必须按照*要求，坚持党对国有企业领导不动摇，全面加强和改进党的建设，为实现企业可持续发展提供坚强的政治保证和组织保证。

会议强调，落实“回头看”，要系统盘点和对标检视5年来的工作，总结好的经验做法，补齐补全差距短板，巩固深化全国国有企业党的建设工作会议精神落实成果，推动中铁二十局党建工作在继承中发展、在创新中提质，确保“回头看”取得实实在在的成效，推动党建工作再上新台阶。

会议要求，各级党组织要负起党建工作主体责任，把握方向、统一领导、建强队伍、统筹谋划、一体推进。要围绕企业“十四五”发展规划和年度工作目标，将党建工作与正在深入开展的党史学习教育紧密结合，与深入开展的“实事求是、守正创新、行稳致远”年主题活动紧密结合，与“深化改革三年行动”紧密结合，与全面落实中铁二十局《项目管理标准化手册》紧密结合，与当前各级贯彻落实的年中工作会精神紧密结合，切切实实把党建工作成效转化为企业发展优势。