蚌埠最低工资标准是多少

自2023年3月1日起调整安徽省最低工资标准，其中蚌埠最低工资标准是：市区1930元∕月，怀远县、固镇县、五河县1870元∕月；非全日制小时最低工资市区20元∕小时，怀远县、固镇县、五河县19元∕小时。小编整理了嘉兴最低工资标准相关内容大家一起来看一下吧。

一、蚌埠最低工资标准是多少

蚌埠市区1930元∕月，怀远县、固镇县、五河县1870元∕月；非全日制小时最低工资市区20元∕小时，怀远县、固镇县、五河县19元∕小时，2023年3月1日开始执行，包含劳动者个人缴纳的社会保险费和住房公积金。

各市、县人民政府，省政府各部门、各直属机构：

根据《中华人民共和国劳动法》《安徽省最低工资规定》（省政府令第272号）和《安徽省人民政府关于修改部分省政府规章的决定》（省政府令第307号），结合我省经济社会发展状况，经省政府同意，自2023年3月1日起调整全省最低工资标准，请认真贯彻执行。

附件：全省各地最低工资标准表

安徽省人民政府办公厅

2023年1月19日

二、各省市最低工资标准（截至2023年7月1日前发布）

三、最低工资标准是什么

最低工资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。

最低工资制度是国家层面以法律形式干预工资分配并保障低收入劳动者基本生活的制度，也是政府调节经济活动、保障劳动者权益、促进社会公平的重要手段和工具。

最低工资一般不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入。最低工资应以法定货币按时支付，一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外，除了政府可以制定最低工资之外，某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。

最低工资可以用月薪制定，也可以用每小时的时薪制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外，最低工资是政府对劳动市场的正当干预。

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