太原社保缴费基数比例是多少,太原社保最低基数标准
太原社保缴费基数是什么意思，社保缴费基数跟工资是啥关系，简单来说，社保缴费基数就是计算社保缴费的一个重要数据，也是参保人依法享受社保待遇的重要标准，可以说与我们每一个人的切身利益息息相关。所以社保缴费基数的申报尤为重要，应当按照职工本人上年度月平均工资据实申报。瞒报、漏报、少报社保缴费基数将直接损害咱参保人的利益。2020年太原社保缴费基数比例是多少，企业和职工个人各缴费比例是多少，一起来了解。
1、2020年太原社保缴费基数比例是多少
自2019年5月1日起，实施失业保险总费率1%的省，延长阶段性降低失业保险费率的期限至2020年4月30日。自2019年5月1日起，延长阶段性降低工伤保险费率的期限至2020年4月30日，工伤保险基金累计结余可支付月数在18至23个月的统筹地区可以现行费率为基础下调20%，累计结余可支付月数在24个月以上的统筹地区可以现行费率为基础下调50%。
在核定2019年社保缴费基数前，社保最低预缴基数3385，社保费用1298.22元/人/月（工伤部分0.2%，各单位工伤比例不尽相同），其中企业承担949.42元，个人承担348.8元。
2020年太原市职工社保缴费比例及明细
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