天水人才补助政策,天水人才引进细则及补贴详情

为全面实施“人才强市”战略，满足企业紧缺人才需求，进一步加强企业人才队伍建设，促进全市经济转型升级发展，根据中共天水市委 天水市人民政府《关于印发天水市引进工业企业急需紧缺人才管理服务办法的通知》(市委发〔2012〕50号)、中共天水市委《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》(市委发〔2016〕51号)、中共天水市委 天水市人民政府印发《关于进一步加强*全市人才队伍建设的实施方案》(市委发〔2020〕10号)和市委组织部、市人社局《关于进一步深化人才引进“放管服”改革的通知》(天人社发〔2019〕311号)等文件精神，现将我市面向全社会以公开考核的方式引进企业急需紧缺周转事业编制人才的有关事项公告如下：

一、引进计划

计划引进周转事业编制急需紧缺人才8名。在市委组织部、市人社局的指导下,由市政府国资委组织实施，具体引进岗位及专业要求以《天水市2020年企业周转事业编制公开考核引进急需紧缺人才岗位列表》(附件一)为准。

二、政策待遇

引进的企业周转事业编制急需紧缺人才按照全额拨款事业单位干部身份对待，执行现行事业单位工资标准，所服务企业结合实际可给予其适当的岗位补助，对全职引进的全日制博士研究生、“一流大学”建设高校的硕士研究生分别给予15万元、10万元住房补助。引进人才与市工业企业人才服务中心签订有关服务管理协议，服务期为五年。服务期满后，本人愿意继续在企业工作的，不再占用事业编制，正式与所在企业签订劳动合同;不愿在企业工作且考核合格的，根据在企业服务期间的工作业绩和德才表现，按照双向选择、专业相近、人岗相适的原则，由市委组织部、市委编办、市人社局协调，安排到市内相关事业单位工作。

三、引进条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，爱岗敬业，遵纪守法，品行端正。

(二)具备与引进岗位相匹配的学历、专业和身体条件。应聘人员毕业证上标注的学历及专业(专业方向)，应当与招聘岗位要求的学历及专业(专业方向)一致。其中取得多个层次学历的人员，按照与招聘岗位所要求的学历和专业相符的条件报名。

(三)周转事业编制引进的急需紧缺人才同时满足以下条件：

1.本科生：取得“双一流”全日制本科(不含专升本学历)学历毕业生，并取得相应学士学位证书;

2.硕士研究生：本科学历阶段取得普通全日制本科第二批次(不含专升本学历)及以上学历和学士学位证书，硕士研究生阶段为全日制普通高校毕业，取得相应学历和学位;

3.博士研究生：取得普通全日制本科第二批次(不含专升本学历)及以上学历和学士学位证书，硕士研究生阶段、博士研究生阶段为全日制普通高校毕业，取得相应学历和学位。

4.本科生年龄要求30周岁(1990年8月24日以后出生)以下，硕士研究生、博士研究生年龄可放宽到35周岁(1985年8月24日以后出生)。

(四)已在天水市(包括县区)范围内就业的人员不列入引进范围。

(五)面向全国，不限户籍生源。

四、引进程序

(一)报名

1.报名方式：网上报名。

2.报名时间：2020年8月27日至2020年9月6日(休息日照常报名)。

3.注意事项：应聘人员须在天水党建网(www.tsdangjian.gov.cn)、中国?天水人力资源和社会保障公众网(rsj.tianshui.gov.cn)、新天水网发布的招聘公告中，下载附件并完整填写《天水市2020年企业周转事业编制公开考核引进急需紧缺人才报名登记表》(附件2)、《天水市2020年企业周转事业编制公开考核引进急需紧缺人才信息统计表》(附件3)后，将电子版发送至天水市政府国资委企业人事科电子邮箱：sgzwqyrsk@126.com。报名登记表上插入近期免冠两寸蓝底彩照，要求五官清晰，电子版照片小于20KB，不得进行PS处理。为保证每位报名者的唯一性，所有应聘者只能选一个岗位填表报名，只能投递一次报名登记表和信息统计表。

(二)资格初审及现场确认

由市政府国资委负责对网上报名的应聘人员进行资格初审，并对初审合格者电话通知进行现场确认。

网上初审合格人员必须按照电话通知时间准时到指定现场进行资格确认，提交报名表一式一份。应聘材料包括本人身份证、学位证、毕业证、获奖证书等相关证书原件及上述所有材料的复印件一份和近期免冠两寸蓝底照片两张。现场确认符合条件者，经市委组织部、市人社局审核通过后，发放《面试通知单》。未按规定参加现场确认的人员，不得进入下一环节。

现场确认地点：天水市政府国资委企业人事科

现场确认时间：2020年9月15日至2020年9月16日

(三)面试

面试内容、形式及评分标准详见《天水市2020年企业周转事业编制公开考核引进急需紧缺人才面试实施细则》(附件4)。

面试时间及地点：另行通知

根据招聘计划，按面试成绩从高分到低分依次排序，如1个岗位只有1人面试的，面试成绩80分以上(含80分)的，确定拟进入下一工作环节人选，并在天水党建网、中国?天水人力资源和社会保障公众网进行公告。

(四)体检

参照国家新录用公务员体检标准，对面试合格人选统一组织体检。体检不合格的，取消其聘用资格。形成的空缺岗位按招聘成绩由高到低的顺序等额递补。递补只进行一次。体检费用由应聘人员自理。体检时间另行通知。

(五)考察

市政府国资委成立联合考察组，对体检合格人员进行考察。考察主要了解应聘人员思想政治表现、道德品质、遵纪守法、在校表现等情况。考察合格者确定为拟聘用人员，考察不合格者，取消相应资格，不再递补。

(六)资格复审

市委组织部、市人社局会同市政府国资委对拟聘用人员档案、证件等进行复审复核。档案中有影响聘用情形或未能按期取得毕业证、学位证等证件资料的应届毕业生须在2020年10月底前取得相应证件，缺少任何一项或有弄虚作假情形的，一律取消相应资格。

(七)公示及聘用

对资格复审合格拟聘用人员，在天水党建网、中国?天水人力资源和社会保障公众网进行统一公示，公示时间为5个工作日。公示无异议的，按相应程序办理聘用手续。

五、其他事项

引才工作全程接受中共天水市委组织部、天水市人力资源和社会保障局监督指导。

联系电话：

天水市政府国资委企业人事科 0938-8283867

天水市工业企业人才服务中心 0938-8227373

监督电话：

天水市纪委监委第六纪检监察组 0938-8521077

中共天水市委组织人才科 0938-8287401

天水市人社局事业科 0938-8215762

天水市工业企业人才服务中心 0938-8227373