最新榆林法定退休年龄多少岁(男女职工退休年龄)
我国目前法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女性干部年满55周岁，女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工，男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。那么榆林法定退休年龄多少岁，退休养老金有多少，退休金的计算公式是什么?小编整理了相关内容。
一、榆林法定退休年龄多少岁
事业单位女工人，符合下列条件之一的，应该退休：（1）年满五十周岁，连续工龄满十年的；（2）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，年满四十五周岁，连续工龄满十年的；（3）年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；（4）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
退休年龄有哪些新规定
1、最新的退休年龄规定是男性年满六十岁，女性年满五十岁，并且连续工龄满十年即可退休。但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休。
2、法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
二、2023年最新退休养老金调整方案
陕西省人社厅在官网发布《关于 2023 年调整退休人员基本养老金的通知》 ( 下简称《通知》 ) ，通知提到，退休人员每人每月增加 40 元，从 2023 年 1 月 1 日起执行。
根据人力资源和社会保障部、财政部《关于 2023 年调整退休人员基本养老金的通知》等文件精神，经人力资源和社会保障部、财政部备案并经陕西省人民政府同意，决定对 2022 年 12 月 31 日前按规定办理了退休手续的企业和机关事业单位退休人员 ( 含退职人员，不含新中国成立前参加革命工作享受本人原工资 100% 退休金待遇的老工人，下同 ) 的基本养老金 ( 含退职生活费，下同 ) 进行调整提高。
《通知》提到：
■退休人员每人每月增加 40 元。
■退休人员 15 年及以内的缴费年限 ( 含视同缴费年限，不含折算工龄，下同 ) 部分，每人每月增加 5 元；超过 15 年的缴费年限部分，每满 1 年每人每月增加 2.5 元。缴费年限按整年计算后，不足 1 年的按 1 年计算。
■以退休人员本人 2022 年 12 月的基本养老金 ( 机关事业单位退休人员基本养老金不含职业年金 ) 为基数增加 1.26%。增加金额计算到元，不足 1 元的部分按 1 元增加。
■退休人员中，1942 年 12 月 31 日以前出生的，每人每月增加 30 元；1943 年 1 月 1 日至 1947 年 12 月 31 日出生的，每人每月增加 20 元；1948 年 1 月 1 日至 1952 年 12 月 31 日出生的，每人每月增加 10 元。
《通知》表示，本次调整后，企业退休军转干部基本养老金低于所在市 ( 在省级参保的原行业统筹企业以全省 ) 企业退休人员基本养老金平均水平的，予以补足。本次调整所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业职工基本养老保险基金中支付 ; 参加机关事业单位基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中支付。未参加职工基本养老保险的，由原渠道解决。《通知》从 2023 年 1 月 1 日起执行。
三、退休金的计算公式是什么
退休金=基础养老金 个人账户养老金
基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数