青岛市南区积极构建公益普惠性学前教育新格局

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35个早教中心100%覆盖到每一个街道办事处,按照每年每生500元的标准补助,每年为3000余名适龄幼儿和家长免费提供早教指导服务10次……这是青岛市市南区构建公益普惠学前教育的几个数字。

近年来,市南区连续推进两期学前教育三年行动计划,将服务范围延伸拓展到0-3岁婴幼儿早期教育,将0-6岁婴幼儿学前教育进行一体化制度设计,在财政投入、管理体制、师资队伍、课程实施四个方面积极探索一体化模式,取得了实效。

加大政府投入力度,实现财政投入一体化。近年来,市南区加大政府投入力度,学前教育财政性经费逐年递增。该区学前教育经费占财政性教育经费的10.18%,比2010年增长6.18个百分点。并且,出台了《青岛市市南区扶持学前教育发展专项资金管理办法》,建立并落实四项普惠扶持资助制度,实现0-6岁财政投入一体化。

实施三项惠民举措,实现管理体制一体化。公平分配教育资源,建立0-6岁幼儿统一招生制度;发挥优质资源优势,建立公办园、民办园一对一合作助教机制,全区公办园、普惠性民办园在园幼儿数达到全区在园幼儿总数的92%;建立教育、卫生计生、街道办多部门合作运转机制。

推进“55181工程”,实现提升师资水平一体化。根据岗位职能,该区有针对性地设计培训方案,分层组织50名园长、50名业务园长、100名骨干教师、800名一线教师和100名早教教师进行培训,在全市率先组织五期高级育婴师培训班。

开展托幼衔接研究,实现学前教育课程一体化。市南区教体局以区域课程和园本课程改革为抓手,统一管理和评估幼儿园、早教中心课程建设,成立早教课程研发团队,结合2-3岁幼儿年龄特点,对入园衔接性课程内容进行设计,研究形成区域性的早教课程资源库,编印《市南区0-3岁婴幼儿教养人员使用手册》,指导幼儿园和早教中心将之与本园3-6岁阶段特色化园本课程有机衔接,构建科学、系统、专业的0-6岁课程体系,实现托幼课程一体化。

青岛市市南区教育体育局局长赵辉告诉记者,到是全区早教教师发展年,市南区重点实施“100+1”的培训计划,“100”即新增100名高级育婴师,“1”即提高教师1项专业技能,让教师的指导更具专业性、全面性和实效性。

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