广西卫生职业技术学院教务处官网：https://www.gxwzy.edu.cn/jw

课程规划管理：课程及课程资源总体发展规划的制定工作；课程标准及课程思政工作方案的制定工作；会同相关部门指导二级学院开展课程思政工作；指导二级学院制定课程建设项目方案工作。

教材规划管理：教材发展规划、教材规范以及教材意识形态审查标准的制定工作；指导二级学院开展教材编制、出版工作；组织与指导二级学院开展教材选择、征订、发放及意识形态审查工作。

教学计划管理：组织学校年度教学工作计划制定、实施与调整工作；组织与指导二级学院等教学部门开展学期课程教学安排工作；组织与指导全校公选课、排课等课程管理工作；教室开关门（含空调、照明等开关）的管理工作。

教学检查：组织相关部门及二级学院开展开学、期中与期末教学例行检查工作；组织与指导二级学院开展课堂教学指导、检查与改进工作；组织开展教学日常检查工作；监督指导教学检查中存在问题的教学单位进行教学整改工作；组织与指导二级学院课堂意识形态管理工作；组织与指导二级学院开展学生评课与改进工作；指导二级学院开展学生评课整改工作；开展教职工教学事故认定、处理工作；反馈教职工教学事故认定和处罚情况。

教师团队培养管理：专业（群）带头人、课程负责人任职资格与条件的制定工作；组织二级学院开展专业（群）带头人、课程负责人评选工作；开展教师团队的申报、建设、管理与考核工作。

联合办学管理：协助开展联合办学对口院校的开拓工作；组织与指导二级学院开展联合办学教学管理工作。

教学档案管理：组织与指导二级学院开展教学档案收集、保存、保护与查阅管理工作。

考务管理：组织对口招生、单招、计算机、英语等各级各类考试监考、考场安排等考务管理工作；组织与指导二级学院开展校内考试试卷、档案的保存、保护与保密管理工作。

社会考务和会务管理：组织社会考务和会务的政策、市场、需求调查等信息的收集、分析工作；组织社会考务和会务发展规划与年度计划的制定与实施工作；组织社会考务和会务业务拓展及维护工作；组织统筹社会考务和会务项目的安排工作。

成绩管理：组织与指导二级学院开展成绩登记与审核管理工作；审核学生成绩登记信息工作；组织与指导二级学院开展学生学业预警、停留级学生筛查管理工作；组织与指导二级学院开展学生补考管理工作；组织与指导二级学院开展学生学业、成绩证明查询、出具管理工作。

毕业管理：组织与指导二级学院开展学生毕业资格审核管理工作；组织与指导二级学院开展毕业证书制作、发放管理工作。

中高职合作办学：开展中职院校招生对口测试工作。

专升本管理：协助开展学生专升本对口院校的开拓工作；组织与指导二级学院开展学生专升本教学管理工作。

学籍管理：组织与指导二级学院开展新生入学信息汇编、填报工作；组织与指导二级学院开展新生学籍注册管理工作；组织与指导二级学院开展学生退学、休学、复学及停留级等学籍异动管理工作。

校企合作管理：对外合作管理工作规划的制定工作；学校社会服务及国内合作相关制度的制定工作；学校社会服务平台、校地、校企合作基地建设规划的制定工作；开展校企合作办学机制的建设和完善工作；组织校企合作办学的指导、检查与监督工作；组织职业教育活动周、东盟职教联展等专项教育教学活动；组织开展职教集团、产教融合项目管理工作；组织全国现代学徒制委员会、省学徒制委员会、专业教学指导委员会等各级各类教学相关委员会秘书处管理工作；组织行指委相关工作。

教学计划管理：指导二级学院校外实习实训安排并组织审核备案工作。

教学检查：组织与指导二级学院开展实践教学指导、检查与改进工作；组织与指导二级学院开展认识实习、岗位实习等实习活动指导、检查与改进工作。

学生职业技能竞赛管理：校级以上学生职业技能大赛通知的发布工作；指导二级学院开展学生职业技能竞赛参赛、指导管理工作；指导二级学院开展学生职业技能竞赛总结表彰活动工作；组织与指导二级学院开展学生职业技能大赛获奖项目归档、数据统计分析管理工作；组织与指导二级学院参加各级各类职教成果展工作；开展1+x 证书的名额及项目分配工作；指导相关部门及二级学院开展1+X 考试及取证工作。

信息化教学管理：开展教学信息化技术的研究与应用工作；学校信息化教学规划的制定工作；学校信息化教学标准、规范文件的制定工作；组织信息化教学技术应用与推广工作；组织开展校级信息化教学比赛工作；组织省级及以上信息化教学、比赛项目技术指导与支持工作；组织教学资源平台搭建与资源库建设工作。

教学与行政服务质量督导（一级）：学校教学质量督导分级体系的策划与设计工作；组织指导相关部门教学质量督导体系的建立与执行工作；组织教学质量督导（含督导听课）以及对发现问题的评估与改进工作；开展学校各行政部门服务质量的调查分析与评估工作；指导建立学校社会化服务项目及外包单位的服务质量标准工作。

业绩评估体系建设：各二级学院、行政部门的年度业绩评估指标的设计、确定与上报工作，组织各二级学院、行政部门的年度业绩评估指标的结果数据收集、统计分析与上报工作；组织各二级学院、行政部门业绩评估指标达成情况的改进指导工作；统筹组织学校教职工绩效考核工作。

内外部满意度测评：组织外部满意度调查、分析与改进工作；组织教职工（含离退休人员）、学生满意度调查、分析与改进工作。

发展规划管理：学校总体发展方向与发展目标建议的拟定工作；开展学校总体发展目标分解工作；学校事业发展总体规划的编制工作；指导各部门编制各专项子规划工作；开展学校事业发展规划、专项子规划的适时修改和调整工作。

重大项目建设： “双高”建设实施方案的制定工作；指导与督促各相关部门落实“双高”实施方案工作；重大项目实施方案的制定工作；开展学校“双高”建设项目的监督、检查与评价工作。